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Atividade 1 – RH – Plano de Cargos, Salários e Carreiras – 54/2025

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ATIVIDADE 1 – RH – PLANO DE CARGOS, SALÁRIOS E CARREIRAS – 54/2025

A descrição de cargos é uma documentação que relata informações detalhadas sobre as responsabilidades e atribuições dos cargos de cada colaborador, como suas tarefas e requisitos para ocupá-lo. Em outras palavras, traduz o que se espera do profissional, qual deve ser sua formação acadêmica, o nível de experiência necessário, bem como as habilidades técnicas e comportamentais desejadas.

O objetivo é diminuir as chances de uma contratação errada ao fazer com que todos tenham uma compreensão comum das responsabilidades e requisitos de cada cargo. É um documento que fornece uma base sólida para a tomada de decisões estratégicas de RH, além de promover a transparência e a equidade na organização.

Fonte: https://solides.com.br/blog/descricao…. Acesso em: 26 ago. 2025.

Leia com atenção a situação apresentada a seguir:

Empresa fictícia: VitalNutri Alimentos Funcionais

A VitalNutri é uma indústria alimentícia brasileira especializada em produtos naturais e funcionais. Fundada há 12 anos, a empresa possui 280 colaboradores com sede em Curitiba – PR.

Nos últimos meses, a VitalNutri iniciou um plano de expansão nacional, mas encontrou problemas de sobreposição de funções, falta de clareza nas responsabilidades e conflitos de comunicação entre setores. Durante auditoria interna, descobriu-se que muitas descrições de cargos estão desatualizadas e, em alguns casos, inexistentes.

O gerente de RH contratou você para:

Definir um plano de atualização das descrições de cargos existentes.

Criar descrições formais para funções que ainda não estão documentadas.

Estabelecer um método de coleta de dados que garanta informações confiáveis para a análise de cargos.

Atividade proposta:

Com base nas demandas apresentadas, explique a importância da análise e descrição de cargos para o contexto da VitalNutri, considerando os problemas relatados, e indique qual(is) método(s) de coleta de dados você utilizaria para levantar informações precisas e justificar sua escolha.

UnicesumarPlano de Cargos, Salários e Carreiras

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