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Leia o trecho a seguir:
Você foi contratado como técnico(a) de segurança do trabalho em uma fábrica de móveis de madeira. Ao iniciar seu primeiro dia de trabalho, você se deparou com a seguinte situação:
Os funcionários estavam expostos a altos níveis de ruído, e a poeira gerada pelo processo de serragem da madeira se espalhava por todo o ambiente. Além disso, os trabalhadores no galpão frequentemente reclamavam de calor excessivo e umidade elevada. Em algumas ocasiões, também precisavam carregar pesos excessivos entre os setores da fábrica.
Você rapidamente notou que a maioria dos funcionários não utilizava Equipamentos de Proteção Individual (EPIs) ou Coletiva (EPCs), estando expostos a diversos riscos físicos, químicos, biológicos e ergonômicos.
Essa situação ressalta a importância não apenas das técnicas de gestão de pessoas aplicadas aos processos de integração e treinamento, mas também do entendimento profundo dos conceitos de higiene ocupacional voltados à prevenção e proteção da saúde dos trabalhadores.
Tendo em vista o que foi apresentado e os conteúdos aprendidos durante o módulo, chegou a hora de realizar sua atividade M.A.P.A.! Vamos lá?
Para explorar essa questão, a proposta é que você apresente para a direção da empresa que você foi contratado, um relatório dos riscos que os funcionários estão expostos. Para a elaboração do seu relatório você deverá seguir as seguintes etapas.
1. Descrição dos Riscos: Descreva uma lista com no mínimo 2 riscos (sejam eles físicos, químicos e/ou ergonômicos) que os funcionários estão expostos.
2. Descrição das Consequências: Descreva as consequências para a saúde dos funcionários de acordo com os riscos citados anteriormente. Obs: seu texto deve conter no mínimo 5 e no máximo 20 linhas.
3. Medidas que a empresa deve tomar: Explique as medidas que a empresa deve tomar para sanar este problema, citando pelo menos 2 Normas Regulamentadoras (NRs). Obs: seu texto deve conter no mínimo 5 e no máximo 20 linhas.
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